Bedrijfsoptimalisatie

Raad van Advies & Raad van Commissarissen

Een Raad van Advies of Raad van Commissarissen geeft scherpte, governance en een klankbord voor belangrijke keuzes. Wij begeleiden de inrichting en samenstelling. Zodat toezicht en advies écht waarde toevoegen aan jullie onderneming.

Raad van Advies & Raad van Commissarissen

Een Raad van Advies of Raad van Commissarissen geeft scherpte, governance en een klankbord voor belangrijke keuzes. Wij begeleiden de inrichting en samenstelling. Zodat toezicht en advies écht waarde toevoegen aan jullie onderneming.

  • Begeleiding bij RvA opzetten of RvC instellen.
  • Governance inrichting voor familiebedrijven.
  • Samenstelling, rolverdeling en werkwijze helder vastgelegd.
  • Een Raad van Advies (RvA) is een vrijblijvend adviserend orgaan dat het bestuur (directie) van een vennootschap adviseert. Dit orgaan is niet verplicht en het bestuur kan het advies negeren. Een Raad van Commissarissen (RvC) is daarentegen verplicht voor structuurvennootschappen, die voldoen aan specifieke criteria, zoals het hebben van een ondernemingsraad, eigen vermogen en een bepaald aantal werknemers.

  • De RvC bestaat uit tenminste drie leden en stelt een profielschets op voor de samenstelling, rekeninghoudend met de aard van de onderneming. De leden worden benoemd door dealgemene vergadering en de ondernemingsraad. De RvC heeft bevoegdheden om bestuurderste benoemen, ontslaan of schorsen, en belangrijke besluiten moeten vaak eerstaan de RvC worden voorgelegd.

  • Voor veel familiebedrijven die geen structuurvennootschap zijn, is een RvA een waardevolle aanvulling. Het kan advies geven over strategische keuzes, geschillen in het bestuur, investeringsplannen en bedrijfsopvolging. De RvA fungeert als klankbord en biedt expertise bij de ontwikkeling en professionalisering van het familiebedrijf. Wij bekleden vaker een Raad van Adviesrol of ondersteunen bij de samenstelling en oprichting van een RvA.

Klantverhalen

zij gingen jou voor

Benieuwd geworden naar wat we voor je kunnen betekenen?

Neem contact op met Natalie in 't Zandt - Foolen

Faq

Alles wat helpt om je organisatie beter te laten draaien: procesverbetering, heldere sturing, sterke teams en slimme inzet van technologie.

We werken met concrete acties, duidelijke verantwoordelijkheden en een aanpak die past bij jullie organisatie en cultuur. Wij adviseren niet alleen, maar ondersteunen ook bij het implementeren.

Ja. Soms is extra leiderschap nodig om verandering door te voeren of stabiliteit te creëren. Dan stappen onze interimmers snel in.